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因为Y病毒的影响，整个A市居民的生活都受到了影响，市长号召大家尽量在家呆着，减少流动。

确实需要上班的，那也尽量减少上班的人数。

许小艾的大宇信托，在这个节骨眼上也有两个人中招了，他们被直接带走，而整个公司因为这两个病例受到了很大的影响。

张勇召集分管领导们和主要部门负责人开会，要求他们立刻制定远程办公的计划。@*~~

他们刚把人员排好又有好几个人因为密切接触被带走了，而对于公司影响最大的就是运营部，两个原本负责划款的同事没法上班。

什么事都可以放在一边，唯独给投资人分配收益不能停，在这个时间段有更多的人需要钱。

许小艾作为分管运营，IT和固收的领导，责无旁贷，这几个部门尤其重要。

特别是IT部门必须要保证远程办公的无条件支持。

而池子的开放分配以及存续项目的开放分配全部集中在固收和运营。

许小艾召集各个部门负责人安排应急方案，根据每个人自身的情况来安排上班时间，前提和原则就是保证运营不掉线，该分给投资人的每一分钱都要按时分到。

事情还在不断的升级，原本安排好的AB角上岗的不断的有人被拉去隔离，渐渐地公司能来上班的人越来越少了。

张勇和几个分管领导感到压力山大，尤其是许小艾，在这段时间内楚瑜不在家，公司的压力又大，她硬是长出了十几根的白头发。

“小艾，现在整个公司就得靠你分管的这几个部门了，有困难也要克服，不管怎么样，我们大宇信托的服务不能掉线。”许小艾看着视频中张勇的脸，中年男人诚恳地几乎要落泪。

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