一间比较正式的会议室里，几个西装革履的亚裔，正在认真听着对面的中年侃侃而谈。

中年名叫乔尔-李，是【量子音乐】亚洲分公司的总裁。

乔尔-李是一位混血儿，父亲是华人，母亲则是一位白人，从小在亚洲长大，对于这片土地上的人们，与西方社会思维方式的不同，有着很深刻的了解。

而来自母亲的白人血统和教育方式，则让乔尔-李在精通东方文化的同时，又具备西方式的思维，能够很好的平衡两种文化的矛盾和冲突之处。

这也是乔尔-李能够从激烈的竞争之中获胜，赢得【量子音乐】亚洲分公司高层职位的关键。

乔尔-李如今正在棒子国，试图说服当地最大的经纪人公司，SM公司，与【量子音乐】建立起正式的、全方位的合作关系。

棒子国的娱乐圈可以说在全世界范围内都是独树一帜，特立独行。

在棒子国的娱乐圈内，站在行业链顶端的，不是发行公司，而是经纪公司。

这些经纪公司一方面垄断了全国的艺人资源，以达到“绑架发行公司”的目的，另一方面，则是凭借着与发行方的“排他性合作”协议，将艺人完完全全地控制在手里，拼命地压榨。

在棒子国的经纪人合约当中，种种条款都可以体现出经纪人和明星之间地位的差别。

比如说在收入分成方面，扣除发行方等各种渠道分成后，剩下的部分，经纪人全部都要拿大头。

例如唱片分成艺人百分之十、经纪人百分之九十，综艺节目出场费艺人零，经纪人百分之百，广告收入艺人百分之三十，经纪人百分之七十，演出收入艺人百分之四十，经纪人百分之六十。

等等。

当然，和任何一个国家一样，已经成名的巨星，自然是有资本要求更好的待遇。

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