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第152章 报酬

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“我们正在种植双季超级稻,这是第五代技术。前年,我们刚刚在梅州测试并接受了生产。晚稻平均亩产量为705.68公斤干粮,早稻平均亩产量为832.1公斤干粮,年亩产量可达1537.78公斤...这是干饭,也是最新的品种。经过去年的产量测试和验收,亩产量超过了900公斤。

在基地的农业区,同情组织的六名成员正在参观水稻试验场。邱伦和秦教授陪同并耐心地解释了各种事情。

“你对这些领域的估计产量是多少?“一行人听了之后,其中一位领导突然问道。

“嗯,因为这种情况以前从未发生过,我们只能根据优化的种植技术和经验来处理。至于产量……”

秦教授停顿了一下,说道:“我们不能准确估计,我们只能设定一个期望值,这是当前标准的三分之一。”

“三分之一?为什么这么糟糕?”有人皱起眉头。

“啊,这种心态是对的。“

领导者似乎明白了,他说:“就像自然界一样,动物越强壮,繁殖能力就越低。此外,这是土壤利用。它是否能种植庄稼仍不得而知。这是一场艰苦的战斗,所以我们应该做好最坏的打算,而不是盲目乐观。”

“你说的是我们将努力工作。“秦教授连忙说道。

开玩笑,领导者的水平相当高,在一定程度上代表了某种政府意志。显然,我们不能在战略上等待,我们必须保持策略稳定,甚至保持低调。

后来,他们在返回营地之前,在小麦、土豆和其他作物区又转了一圈。领导告诉大多数人下台,并邀请警卫队长和作战部领导进行小规模的秘密谈话。

“那是顾先生吗?”

“自从他进山以来,他一直很好。没有什么不寻常的。他应该去别的地方钓鱼。”

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