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第二百五十七章 招聘程序员(上)

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我看小强还只是想着我们这几个系统,被我这么一“逼问”,才发现这个工作量跟人员的配比。小强也不是软件专业,我也就不难为小强,直接说出我自己的想法:“软件呢,跟别的行业,不太一样。软件的迭代特别快,功能增加和修改的事情特别多,而且我们已经有这么大量的客户,保证系统的稳定性,也是需要很大精力和人力的。而且我们发展速度太快,象实体店,现在刚刚第一家店,马上要开第二家店,第三家店,杨老板的能力可不是盖的,五百家直营门店的目标,应该在二年内就实现了。那这些门店的软件系统,也是需要我们自己的软件公司来开发的。我们还有各种饮料马上要生产,生产出来就要运回来销售了,这也是需要软件系统来做这个管理的,所以,十个程序员,一点都不超标,我反而觉得有点少了。”

小强砸舌道:“这还少啊?”

我缓缓说道:“如果只是我们自己的这些软件平台,十个程序员,基本也够用了,但你不要忘了,我们U票平台的导流,和投资别的公司,那些互联网公司,是不是也要做APP?是不是也要做网站?是不是也要做客服系统?是不是也要做数据分析系统?那些初创公司,资金不足,而且也未必是软件公司出身,那他们也是要找软件公司来开发这些系统的,那拿了我们的投资款,有一部分都是要花在这些系统上的,与其让别的软件公司来做,还不如我们自己软件公司来做,这样不会让别的公司在技术上卡脖子,时间上能更加保证系统的开发进度,而且数据也不会外泄,安全性也有保障。还节省很多开发费用。”

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