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第二百三十二章 绩效考核开始

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功德票管理处的人对百里繁花的观感特别好。

尤其是管理处的老大,看见百里繁花就眉开眼笑的。而且每一次百里繁花这边要批预算搞经费的时候,从来没有卡过她的,反而还会直接给她以最快的速度最顶格的待遇给她批了。

那效率之快,让无数部门的人大呼“这不公平”,那百里繁花是救世部的,和你们仙源部门下的功德票管理处又有什么关系?

对此,功德票管理处的老大充耳不闻,最多也就是让这些连预算申请书都写不明白的家伙再等一等,耗一耗,让他们自己重新写一份申请上来才给他们过。

呸,他们哪里知道,百里繁花才是真正的财神爷。

要不是她,功德票管理处都不会出现。

以前他不过就是仙源部一个普普通通的小仙官,虽然有点资历,可没有什么人真的把他当回事。直到这功德票横空出世,他这个部门瞬间就成为炙手可热的香饽饽,成为无数人都想要挤进来的油水部门。

只可惜,已经来不及了。

功德票管理处是只准出不准进,以后想要进来的人,都得听天帝的指派才是。

顺带一提,因为功德票前段时间已经开始在妖界和魔界开设分支机构,加上管培生考试出现,让仙界的功德票售卖难得的出现了一个低点。

管理处的老大也不灰心丧气,转头就请了百里繁花一顿好吃的,还是自己私人掏的腰包,反正他现在的仙石奖金很多,他一个人是花不完的,请客吃饭只是小事。

在饭桌上,百里繁花似乎是感受到了他的诚意,于是提出了“盲盒”概念,让他惊为天人。

果不其然,这功德票盲盒一出,功德票的售卖瞬间又上升到了最高点!

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