如果换成是以前的她的话，她根本就不会觉得这是一件奇怪的事情，会觉得非常的正常，因为他觉得每个公司都应该是这样子的。只有这样才能够有足够的竞争力嘛。而且竞争才会使人进步。如果一个这么大的公司，里面没有什么竞争的话，那么他们怎么可能会一直往上走走上坡路呢？再说了，在他的领导之下，他们都已经工作得非常厉害了，而且这是很多公司都达不到的目标，她觉得她已经非常了不起了，能够管理这么多的人，而且让他们心服口服的跟着他干这些，又苦又累的工作，他们都没有任何的怨言，甚至还会更加努力，这就是他的一种管理方法吧，虽然看起来没有什么人情味儿，他以前也是在这个公司里面工作的，根本就没有觉得有什么不好的地方，因为他知道这种工作状态是很正常的相反，假如他不努力的话，那么在众人眼里才是一个怪胎，因为都已经到了这种公司来了，如果还不努力的工作的话，那么就是想要被辞退了这种非常优秀的公司，看的就是个人的工作能力他们闲暇之余自然是很好的，提高自己的专业能力，这样才能够长久的在这里待下去谁都知道现在这个社会是飞速发展的？而且也是一个适者生存的环境如果不去适应这个环境的话，那么很有可能就会被淘汰，谁也不想被淘汰？毕竟他们都是寒窗苦读出来的，在学生时代也是非常努力的，也是有过梦想的，现在有这样的工作，对于他们来说是非常合适的，而且心里也非常的满意，所以他们必须要努力的把这个位置给留下来，努力的往上爬，在这里站稳脚跟，这才是它们为之努力的目标大家的想法都是不一样的，他们却觉得这样的想法很是诚实。可是对于他来说，这种竞争是非常不健康的，因为如果空有竞争的话，就会让他们的情感更加的虚无，就比如说像以前的他，他以前总是把所有的精力都放在工作里面，对于生活或者情感上面的问题都不去解决，只让自己一心一意的沉浸在自己的工作里，如果继续下去的话，他恐怕身边会一无所有的，这样的生活根本就不是他们想要的，毕竟每个人努力的生活和工作赚很多很多的钱，根本就不是为了让自己身边一无所有，相反是为了让自己身边有更好更多的朋友，这样才能够补全自己的情感生活。

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