不得不说，有了林慕鱼这个秘书，所有事情处理的都是行云流水，春招的职位短短一周就招完了。

苏布冬在这一周里天天跟各色人等打交道，现在也算是招人的半个行家里手了。面试后，林慕鱼筛选出最适合的几个人供苏布冬参考。

苏布冬看了一眼，发现里面有一个猎头公司推荐的人力资源主管。

“这个人我们能放心用吗？”

林慕鱼看了一眼那人的简历，说道：“赵宏臣，世界500强企业出来的HR，他的经验和视野是现在的张洋比不了的。至于你说的放心不放心，你可以先让他做一段时间试试，不行的话让他来离岸公司这边负责。我倒是觉得这是个人才，人家肯屈尊来战龙，已经是你上辈子修来的福分了。”

“当时他说为什么想来？”

“这个人感觉在外企极度受歧视，所以想到国人开的公司来。更重要的是，他的祖辈是从大陆来到香江的，他想回大陆发展。”

“那就这么定了。”苏布冬本着用人不疑的原则拍板了。他打算再让张洋顶一段，然后进行人事调整。

“还有CFO我认为也有必要让猎头找几个合适的人选。”

“现在吗？”

“这个不是当务之急，但是有必要。”林慕鱼说道。

“找！”苏布冬现在是虱子多了不愁，公司发展确实需要跟世界大潮相融合。如果之前是依靠大陆的弟兄们打天下，那么现在就需要世界上更多志同道合的人一起来把战龙这块蛋糕做大。

又花了一天时间处理完这些事，苏布冬和林慕鱼返航回京。出来已经20多天，双叶估计已经有些生气了。

下午，回到京城。林慕鱼去找张洋交接人员名单去了，这些人下个月将来京城办理入职手续，需要人力资源部一个个打电话进行通知。

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