唐亦凡在纽约呆了一周，期间帕克通过招聘的形式找来好几个技术员，这些人有的是从其他军火公司那挖过来的，还有一些曾是公司的员工，之后因为帕克发不出工资的原因，这才选择离职。

对于帕克招聘上的事，唐亦凡并没有『插』手，这些技术员的水平怎么样，他可判断不出来，只有帕克这样有管理经验的人才能判断。

与此同时，唐亦凡从国内调集的财务和公司高层已经来到纽约，工作签证上的事办妥之后，他们便正式进入公司工作。

对于这些人的到来，帕克心中虽然有些抵触，但也无可奈何，唐亦凡占有公司九成的股份，而他如今只是负责生产上的事，对于公司财政和业务并无『插』手的权力。

唐亦凡对于这家军火公司有着长久的计划，就公司目前的情况来看，要转亏为盈并不容易，眼下要做的第一步就是尽快恢复生产，能满足在金三角军队消耗的军火就成。

至于公司以后如何发展，是否能盈利，唐亦凡心里也没有底，在欧美市场，不少军火公司技术成熟，生产出来的武器都是目前最先进的，无论是步枪还是子弹都经过反复改良。

相比起这些技术成熟的企业，帕克这家公司在技术层面完全没有可比『性』，恢复生产之后，也只是批量生产市场上最热销的步枪和子弹。

而后续培养技术人员和开发新的技术，投入十分巨大，回报的周期『性』太长，并没有他在金三角地区的玉矿利润多。

正因如此，所以公司的高管和财务人员都由自己的人来担任，他并不担心这些人不懂得军火方面的业务，这也是因为他目前没有让公司尽快盈利的打算。

不过唐亦凡对于这家军火公司未来的前景很有信心，只要公司恢复生产，步枪的销量或许比不了那些技术成熟的公司，在欧美也很难抢占市场，更不用说从那些军火大鳄嘴里夺食。

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