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第136章 以人为本

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这一看就是两个多小时,不同的是:苏梓玥看的是文件资料,而李云瑞看的却是苏梓玥。

“看完了。”苏梓玥笑着抬起头说道。

“哦,看完了啊,怎么样,有什么想法?但说无妨。”李云瑞有些慌乱的收回了自己的心神。

“先申明,虽然我学的是管理,但其实对企业管理是完全没有实践经验的,所以我的想法可能不具备任何参考价值。”苏梓玥严肃认真的看着李云瑞说道。

“好,我知道了。不用有任何压力,畅所欲言就好。”李云瑞鼓励道。

“嗯,好。这个项目确实挺有意思,但从现有的文件资料来看,也只是有一个大概的设想框架,并没有多少实质性的内容及具体细节。

不得不说,这个整体框架搭得不错,在保留传统的基础上又有了新的突破与创新,因为传统的部分有之前夯实的基础,也有具体的数据做支撑,所以很容易就会让人相信突破与创新是值得期待的。

如果能把这框架做实或者做好,那么除了丰厚的经济效益之外,还有极高的社会效益,真正实现了名利双收。”苏梓玥有条不紊地说道。

“哈哈哈,玥玥:你果然厉害!说得全中。”李云瑞也没想到苏梓玥居然能看得这么透彻,看来她比他想象中的还要聪明的多。

“我只是觉得,搭建一个平台可能相对而言不算难,难得是运营和管理,涉及到的内容实在是太多了,光捋清楚这些内容都是一个不小的脑力工程。”苏梓玥清楚的分析道。

“确实,这也是我这两天一直在想的一个问题,就像你说的,目前来说只有空架子罢了,看起来好看,但做起来其实很难。”李云瑞认真的看着苏梓玥说道。

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