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第二百七十三章 闲谈之中的收获

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张小白这么做有两个目的。

其一,安苏省分公司的纪律实在太差,必须要整顿。

张小白曾经看过一本书,书上提出一种说法,业务员具备的最基本素质是什么?答曰慎独克己!

就拿这里来讲,业务员负责一个市区,每个月初和月末才会来淮北一趟见一见领导。

他们大多数时间都是在各自的区域单独活动,没人管没有监督,他们可以一天天的出去跑市场谈客户,也可以一天天的睡大觉玩游戏,就看个人的想法以及自制力了。

当然最后靠着成绩说话,卖出去东西多,提成多晋升机会大,卖出去的少,赚得少而且还有被辞的危险。

有些人一旦遇见困难,根本不在意结果,怎么也是做不好,不如得过且过,做一天和尚撞一天钟,反正还能拿些基本工资还能报些票,大不了最坏的结果就是被开除呗。

他耗得起,不在乎自身的前途,可公司的损失就大了,浪费了光阴和资金,甚至会影响整个公司的战略布局。

分公司纪律都这样,正所谓近朱者赤近墨者黑,下边的市级销售点会怎样?

张小白又不是没见过,有好的自律的,也有破罐子破摔的。

所以来到淮北市的第一件事,必须整顿纪律。

其二,张小白和鲍小妹早就做好了分工,一个唱红脸一个唱黑脸。

刚才的一番话,鲍小妹肯定成了众矢之的,而张小白的那番话则会收获不少好感。

在接下来的日子里,张小白更容易获得信任打进他们内部。

尽管鲍小妹呵斥的是郑建达,可陈宇的脸都绿了,吓的也是气的,更多的还是气。

俗话说的好,打狗还得看主人呢,这明摆着是说给自己听的!

只是这鲍秘书,陈宇还真是发憷惹不起,瞧这架势是继承了杜梦妮的光荣传统,杀戮果伐六亲不认啊!

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