周晨也热情的握住他的手，“期待我们以后有更多见面的机会。”

他对这位托比的背景，已经有足够的了解。

这一位，虽然是在01年，和已经下课的前CEO特里·塞梅尔一起加入的雅虎，却没有随他一起离开，反而在Jerry担任CEO之后，马上被委以重任，全面负责雅虎在英国、法国、德国、意大利、西班牙和斯堪的纳维亚半岛……等西欧市场，以及加拿大市场的业务。

同时还身兼雅虎全球执行副总裁。

可以说，是雅虎绝对的重量级人物，自然也是Jerry团队里的核心人物。

从他这上任五个多月的动作来看，这位显然是在不遗余力的配合Jerry，想着做出一番让股东和同行都刮目相看的成绩，带着雅虎重回巅峰。

他上任之后的动作，不可谓不大刀阔虎。

和所有接手经营状况不善的公司的一把手一样，他上任之后，首先，也是重点做的，是重组。

业务方面的重组，外界不太清楚，但由之而来的另一项工作的情况，倒是人尽皆知。

经营不善的公司的重组，必然伴随着人员的优化，也就是，裁员。

这位托比上任5个多月以后，他负责的业务区内，已经被“优化”掉的员工，恰好占比五分之一。

而这项工作，依然还在继续大刀阔虎的进行中，外界推测，优化掉五分之一，可能只是个开始，优化掉至少百分之五十，那才是可能的结果。

大手笔的裁员50%，还是在老欧洲这样员工一个不爽，分分钟罢工给你看的地方，要是没有点雄心，怎么肯做出断这么多人饭碗的事来？

他有什么雄心，周晨不清楚，但周晨清楚，他的雄心——大致也可以说是Jerry的雄心，最后肯定无法实现。

Loading...

未加载完，尝试【刷新】or【关闭小说模式】or【关闭广告屏蔽】。

尝试更换【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开多多收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通、Wifi。

收藏网址：www.sisiread.com

(＞人＜；)