九月份一晃而过，上京的天气虽然冷得没那么快，可街上的风也是一天比一天冷得刺骨。

今天是十月三号，虽然正是国庆长假，可赞歌网络并没有放假，绝大部分员工都申请留下来，继续赶游戏的进度。

当然，陈天材也不会亏待这些员工，法定的节假日工资是三倍，他直接给出了五倍的钱。

从小他就耳濡目染，要想让员工安心，唯一的办法就是给钱，能给多少钱，员工就能给你爆发多大的动力，干多少活。

因为陈汝国每次和陈天材说道自己当初创业的事，就肯定会讲那个时代迅猛上涨的工资才是企业发展的核心。

计件工资是必须的，多劳多得才是那个时代工资的基础。

也因此，从成立赞歌网络以来，陈天材从来没有在钱这件事上亏待过赞歌网络的员工，加班费什么的都是给的足足的。

工作的成功能给人带来满足感不假，可是只有真金白银才是让员工爆发动力的根本。

而且陈天材基本做到了以身作则，只要没有特别重要的事，他都会天天上班，不过作为老板的特权，他迟到个一会儿当然也是没人说的。

此时已经是下午四点钟，陈天材开着车正在上京国际机场等候，因为等会索大法的外派人员就要到了。

除了《传奇·长安》的工作依旧外，这一个月来，赞歌网络最忙碌的事情就是继续租办公室，准备装修，开始建立索大法的独占游戏工作组。

这一次赞歌网络的招聘人员就苛刻了一些，要求的工作经验是三年以上，而且必须是从事单机游戏的开发。

不过超出陈天材的预料，这次递简历的人依旧很多，足以满足独占游戏工作组的人员需求。

这一点其实陈天材也得感谢索大法。

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