5月22日，神马公司所有项目召开中高层干部会议，马老板宣布了公司各项目管理架构调整的决定。

从神马商贸开始，马老板卸任总经理职务，由助理总经理安静接任，卢远担任执行总经理，增设一名副总董霞，董霞同时兼任人力资源总监。

神马电子方面，马老板也卸任总经理一职，由执行总经理徐莉接任，其他人员职务暂时不变。

神马文化公司同样如此，马老板去掉了挂名的总经理，由王耀接任，陈雷任副总经理，其余人员岗位若须调整，由他们两人商议决定。

神马电器正式注册公司，并从神马商贸拆分出来，财务上执行独立核算。同时，神马电器总经理由徐莉兼任，现阶段工作，主要由原神马电器商城经理，现任神马电器副总经理的周曼丽主持。

新成立的神马电器公司，从财务、人力资源到营销、渠道等各部门都搭好了基本框架。

至此，马老板在各公司扔掉了总经理职务，仅剩法人代表了。

当天会议上，马老板还宣布了一件大事，公司新注册了一家名为神马特训的拓展训练服务公司，拟投资近千万，在禹南建设一座面积上百亩的特训基地。

基地建成以后，神马公司所有员工，无论新老，都要定期参加基地组织的员工特训。此外，以后公司各项目新入职员工，也都要在基地接受入职特训。

这家公司，总经理由高远出任，吴旭和胡杨出任副总经理，马老板仍只是法人代表。

5月23日，新成立的神马电器公司召开第一次员工大会，中高层管理人员进行短暂的入职演讲之后，便开始布置具体的工作。

当前，在继续维持“神马摩尔”电器商城良好的运营之时，工作重心转入分公司开设和扩张连锁店面的工作中来。

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