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第330章 报备

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现在店里因为员工人数多,两个店的人都凑在一起,还在执行轮班制度,只上半天班。

但是刘建业要负责人员管理,没有半天班的说法。

杨振兴在后厨要学习苏菜,消化实习成果,也一如既往的一待一天。

所以俩人只能利用晚上的时间,把店里新的组织结构设立出来。

经过几个晚上的努力,他们终于得到了最后的成果。

拿着整理出来的内容,杨振兴十分自信的找到了自己的爷爷,打算让老人过目。

虽然杨兴盛现在把店里的经营管理工作都丢给了杨振兴。

但并不意味着对方就完全放手不管。

还是需要他作为僚机,在背后给自己孙子帮忙。

“爷爷,您这忙不忙?”

这会儿杨兴盛正在屋里核对今天晚上送来的账目。

听到自己孙子找他,把账本放在一边,抬头说道:“没事儿,进来吧。”

进了屋子,杨振兴把本子递过去,说道:“爷爷,您给掌掌眼,这是我跟狗子俩人设计的新内容。”

杨兴盛点点头,没有说话,接过本子默默地翻阅。

自己孙子的做法他十分理解,也十分支持。

本来把杨振兴推到现在的境地就是为了锻炼对方的能力。

自古以来有句话说的好,正所谓‘新官上任三把火’。

不管行不行,首先得折腾一下子让所有人知道谁现在是话事人,把主事的威严确立起来。

本来杨兴盛心里没有太多期待。

但随着他不断的翻阅,看到了更多的内容后,心里是又惊又喜。

惊的是才这么短时间自己孙子就已经学习到了这个地步。

喜的是按照现在的进步节奏,说不定等家里新的酒楼建好装修完可以营业后。

杨振兴说不定就能过去总领那边的所有事务。

把所有内容看完,杨兴盛合上本子,手指敲着本子外皮,似乎在思考的说道:

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