这样突如其来的岗位调动，引起了中心个别小组比较激烈的讨论，又在快速的事实落定后重归于平静。

本来嘛，岗位也好利益也罢，这些变动只要不涉及到自己的头上，众人吃瓜再多也要回归工作。

而易皎皎，在最终无法推卸掉兼任的综合组管理工作后，终于放弃了抵抗，老老实实的去参加了综合组的小组例会。

“是这样，Jocey之前完善了很多中心的工作系统，而且大家也知道她是中心的M4级专家。我离开后呢Jocey会来兼任咱们综合组的管理，今天大家先相互认识一下，之后希望你们能够继续努力，在中心发光发热！”

朱莉的看似鼓舞气氛的发言，完全没有打动人心，原有的三名组员声音并不响亮的鼓起了掌，算是给了朱莉的面子。

看着脸上没多少笑容的这四人，易皎皎心里快速的记起了他们的资料。

Fancy，叶雯君，原属于运营服务中心信息组，似乎还是个小头头，可惜一直没有正式任命。加上后续公司策略原因，信息组被撤组，于是开始转做调研，在中心合并前夕，提前获得了风声的她正式调入了运服的评测组。

Ginna，吴瑶，原属于运营服务中心的项目管理组，在当年小组一溜外包编制中，第一个转为LX正式编制，虽然不像王旻那样有认证的PMP证书，但从历年的考核来看，也是个优秀细心的人才。

Joel，乔帆，原属于——嗯，还是来自运营服务中心的人，身份比较特殊，属于外包岗位工作三年离职后再以正式编制入职，然后刚进来，还没分配组别职级，直接被归并到了用研中心。

总体来说，大家过往没有冲突，面子上都过得去。

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