秦国有什么魔力，能吸引六国之士？

是有高薪，是有豪宅，还是给咸阳户口？或许都有，但都不是关键因素。

秦王荡认为，秦国的“撒手锏”是让人才感受到被充分尊重，找到施展平生抱负的平台。

刘玄德三顾茅庐，请出孔明隆中对；昭襄王五跪请贤，得到范睢兴秦策，可谓旷古未有！

秦国从惠文王时代开始，逐步建立完善客卿制度，虽然曾因郑国渠事件短暂地徘徊，但从整体趋势看，始终保持着高度开放的姿态，整个国家似乎是一个巨大的创业平台，空间巨大，机会开放，规则明确，赏罚分明，而能者趋之若鹜。

在历史上，从秦惠文王至秦始皇的一百余年间，不仅魏才为秦所用，六国贤良皆以入秦为时尚。

齐国孟尝君田文，赵国楼缓，魏国张仪、范睢，燕国蔡泽都曾担任过秦的相国；客卿金受、寿烛、杜仓、胡伤，或文或武，都曾为秦效力。

卫国青年胡伤数年之内由客卿升任中更、成为统帅精兵的实权将领，张仪、甘茂实现了出将入相的梦想，这些无疑都有巨大的广告效应。据学者考证，自秦惠文王时代起，有超过半数的秦相来自秦国之外！

秦国把客卿制度的作用发挥到了极致，关中虽是秦土，却成为天下英才的共同舞台。

多少六国之士怀抱火热之心，把秦国崛起当做自己的事业，报效秦国成为最大的奋斗目标。客卿助秦，外拓疆土，内强君权，平衡公族，为秦国塑造中央集权夯实了基础。

魏才秦用，不过冰山一角，但已可知秦包含宇内之心。

秦国志在高远，容人之短，用人之长，聚天下之才，皆为可用之人。秦法严明，有功者上，有失者下，流水不腐，户枢不蠹。

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