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五十八章?主持工作

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高飞到了别的科室做了副科长,在别人的眼里应该是很丢面子的事情,可是现在高飞却根本不当回事,似乎比以前活的更潇洒,不用做任何事,就是甩着两只大手,在单位的各个科室里头『乱』串,整天是一副心情很好的样子。

单位里的其他人都有点看不明白,秦书凯也就更不明白,时间长了,大家就说,这个高飞,明明是平级调整,却整的像是被提拔一样高兴,是不是脑袋进水了,高飞听到这种议论,却不屑一顾的说,你们这些小喽啰懂什么,我不升官,还不许我高兴,真是管的太宽了,时间长了,大家的注意力也就分散到别的事情上了,对高飞的事情也就不再像以前一样热烈的议论了。

人事局的一把手主任经过市委组织部的考察等环节后,被提拔当了副县长。

一把手的提拔,让刘大明看到了希望,于是加大到市区拉关系的密度,每个星期都到市委组织部,拜访自己的老同学贾仁达,请求在仕途上给自己提供帮忙。

一个小干部,能爬到市委组织部常务副部长的位置,肯定有一套处事原则和升官的法则,否则,也不可能到这个位置。

贾仁达知道欲速则不达的道理,考虑了很久。后来,贾仁达去了普水一趟,以调研的名义对普水的干部工作进行了调研,普水县委书记、副书记、组织部长等都全程陪同了调研。

晚上,市县领导坐在一起交流调研情况的时候,贾仁达和县委书记假装是闲聊的时候,跟普水的县委书记提到了一件事,说自己大学的时候一位老同学,跟自己的关系非常好,在普水副科级干部很多年,不止一次的跟自己开玩笑说,以前同学的时候,大家都处的不错,现在,走进社会以后,有本事的人就看出来了,发展的比自己好。

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