即将复学，学校的各项准备工作进入了冲刺阶段。

校长办公会开了一个又一个，进入复学细节完善，保障顺利开学前的万无一失。

学校还要接受市长、省教育厅、市教育局、市疾控、区里……

3月14号，市长要到学校检查，宿舍区是检查路线之一。

我们已经全部腾空的宿舍打扫得一尘不染，疫情期间的住校生管理制度、住校生应急预案张贴位置统一规范、住校生名单……

学校专门给我们宿舍阿姨统一采购了黄色的工作服。

朱副校长特别叮嘱我，“在任何领导来宿舍区检查时，你都必须固定在红外测温仪电脑前，坚守岗位！”

“哇，我来学校三年多了，我们宿管阿姨第一次有专门的工作服！”朱副校长走后，徐阿姨打趣。

“这衣服穿上就像保姆！”郭阿姨瘪嘴，接着说。

“关键时刻，我们宿管是关键岗位，都要万无一失的结果。

现在不是开玩笑的时候，统一工作服让我们形象更规范！”

在市长来检查前一天，还有一项重要工作，学校包车，安排我们在学校封闭的队保安、保洁、食堂工人四类外出参加核酸检测。

因为我们还是在封闭工作期间，学校包车统一进出。

主管总务后勤的冯副校长叫我带队，反复叮嘱我“你是宿管老师，你带队出去，和司机对接好时间，必须看好那些食堂工人、保洁大姐。

上车、下车、检测、返回点名，看好人。

千万不能让她们趁出去检测回家，乱跑，影响学校形象。”

保洁大姐因为教学楼里卫生达不到要求，就被冯副校长盯住了，不听任何解释，不给任何回旋余地，直接扣工资，再不服从直接清退。

这是冯副校长在后勤服务人员眼里严格，处理人毫不留情的缘由。

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