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第一百二十七章 先下手为强

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宁默等一干人散布的谣言,在临一机制造出了一种恐慌的情绪。面对所谓“裁员一半”的威胁,大多数职工的心里都在打鼓,生怕自己成为被裁撤的人员之一。

这其中,不同的人心思又各有不同。

对于那些有技术、有工作能力的职工而言,他们有足够的信心相信自己不会被列入裁员名单。但这些人在厂子定岗分流这件事情上,也选择了三缄其口,尽量不参与厂里的各种议论,即便别人在他们面前提起来,他们也只是打打哈哈,不表明任何立场。他们的考虑是,值此多事之秋,明哲保身是最重要的。焉知自己哪句话会不留神得罪了厂领导,届时人家才不会在乎你有没有能耐,直接找个茬把你处理了,岂不是自讨苦吃?

那些技术一般,但未被纳入第一批分流名单的职工,虽然躲过了第一劫,却也不知道下一次分流会是什么时候,届时自己会不会步前面那些倒霉蛋的后尘。他们能做的,就是拼命地表现自己,以前所未有的认真和努力,完成每一项工作,同时向每一位直接或者间接的领导陪着笑脸,希望能够在领导那里留下一个好印象,为自己多树起几根避雷针。

再至于已经被分流到劳动服务公司的那1500人,心知如果厂里真要裁员,自己肯定是在劫难逃的。他们原本是带着满腔怨言,也有一些人在私底下进行了串联,准备到厂部去闹一闹,但听到有关裁员的消息之后,他们开始动摇了。

厂里的那些消息传得非常邪乎,说裁员的决定是机械部做出的,这就意味着临一机无权改变这个决定。就算你到厂部去闹一通,也无法改变机械部的决策,部里说要裁员,临一机哪能扛得住。

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