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李经理原本以为陆峰哪怕是虚情假意，也会挽留一下大家，没想到做的如此干脆，一时间愣在了当场。

“怎么了？缺了这一百来号人，就转不动了？”陆峰朝着他问道。

“陆总，要不还是留一下吧？这里面还有十几个讲师，要不然我们短时间内没法展开活动。”李经理还是说出口。

“后备的讲师有嘛？”陆峰问道。

“有，我们现在培训的有上百人，这十几个人都是最精英的！”

陆峰坐直了身子，看着李经理，问道：“你觉得我们这个模式最重要的是什么？那十几个讲师嘛？”

“可很多代理商都是他们招进来的，肯定会有带动效应！”李经理担心道。

“不，我能成就他们，就能一夜之间把赋予他们的收回来，这个公司最重要的人，是我！”陆峰朝着李经理道：“所有人的离职都批，你若是觉得有更好的去处，我也支持。”

李经理听到这话赶忙不多说了，急忙站起身道：“我现在去批！”

人事的离职批复很快，上百号人收拾自己的东西准备走人，场面有些大，办公室内其他人看着身边的人离去，纷纷感觉有些害怕，这么大批的离职，总感觉公司下一秒就要倒闭似的。

“为啥离职啊？”一个三十多岁的白人女子问道。

“因为有了更好的去处，我跟你说，在国外压榨华人的永远是华人，有一家上市公司挖我过去，工资是这里的三倍，你如果想去的话，我可以帮你联系，对了，我去那边就是业务主管。”

“怎么可能这么高的工资？这家企业的工资算正常的啊？”白人女子有些纳闷。

一个小时后，上百号人抱着自己的箱子下了楼，这家佳峰分公司从原先的上百人国内初创团队走到现在，原始团队只剩下不到二十个人。

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